不是。劳动仲裁是指由仲裁机构或仲裁员对由雇主和员工之间的纠纷进行调解和判决。仲裁员责任是根据法律规定和证据调查来做出公正的裁决，而不是单个仲裁员说了算。

仲裁员必须考虑纠纷的双方所提交的证据和分析，并在法律框架内做出恰当的决定。因此，劳动仲裁是由专业的仲裁机构或仲裁员进行公正的调解和判决。