是指汉森（Hansen）公司或个人向上级或相关部门汇报工作表现、工作成果、问题解决方案等。

汉森述职通常包含以下内容：

1. 工作目标：汉森在岗位上所负责的任务，以及完成这些任务的时间表和预期结果。

2. 工作效率：汉森在完成任务过程中的时间管理能力，以及与同事的协作和沟通情况。

3. 成果表现：汉森在过去一段时间内所完成的工作成果，包括项目的交付、问题的解决、客户的满意程度等。

4. 问题解决方案：汉森在遇到的问题和挑战，以及如何解决这些问题的方法和成果。

5. 自我评价：汉森对自己的工作表现进行评价，包括自己在工作中的优点和不足之处，以及改进方法和方向。

汉森述职通常用于评估汉森在岗位上表现，以及为制定汉森的工作计划、任务分配和绩效考核提供依据。