依法劝返或辞退

因为工厂小时工辞职不批，通常是由于企业认为辞职对他们的生产造成压力，或因为劳动力成本的原因。

根据《劳动合同法》规定，除非双方协商一致，员工必须办理离职手续，否则企业不能绕过法律程序。

如果员工不愿意继续工作且企业不同意解雇，企业可以通过合法的劝返或辞退程序来解决。

内容延伸：在劝退过程中，企业应避免使用威胁、恐吓、伤害和故意利用财务困境等实施暴力行为。

劳动者有权根据自身情况向劳动监察部门进行投诉并依法维护自己的合法权益。